敵「すぐ人に聞くな」俺「はいよ」→結果
敵「何してんの?」
俺「資材の場所探してます。聞く前に自分で探そうと思って」
敵「時間の無駄。給料泥棒だろおまえ。」
どうしろってんだよクソが
いっつも俺がいじめられる
聞いたらキレるしきかなくてもキレるし
だからな
考えて分からなかったら聞け
なにそれ理解不能
考えたってわかんないことはわかんないよ?
0に何掛けても0だろ
さっさと正解を教えろや
「なんで敵に聞かないの?」って真人間なら言うから「すぐ聞くなとかいって自分でやってみてから聞いても文句言われるんで」って言えば味方が増えるぞ
いや、聞ける人がいるなら聞いてるから
これは敵を抹殺する方法だぞちゃんと考えて反論しろ
考えて知るものと人に聞いて知るものの分けができない
どうして?
俺に聞かれても困るけど多分相手が理不尽だから
基礎をしっかり教えてくれなきゃ応用もできない
いや例えば資材の場所なんて絶対に人が置いてんだから誰かが知ってる情報じゃん
そんなん置き場のルールとかあるんだから聞いた方が圧倒的に早いでしょ
もしシステムがエラー出して原因を探らなきゃいけないって事象が発生した時に自分が担当なら誰よりも自分が詳しいんだから自分で考える問題でしょ?
どうして人に聞くものと自分で考えるものの判断ができないの?
だって聞くなって言われたし
まず自分であれはどう言うものだからここにあるかなって考えて行動しろって言われたし
だからやってたら言われるしもうわからないよ
コメント一覧 (10)
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- 2022年02月20日 13:25
- >>1
その理屈を聞くたびにウンザリする、新人にそんな暇を作らせるぐらいなら丁寧に仕事を教え込んだほうが効率が良い
「こうやって教えられてきたから」と判断を放棄してるからそんな考えに至る
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- 2022年02月20日 09:34
- もう消えて無くなりたいってのはやられてるな
俺が分からんのは職場の慣習知識がないからで考える話じゃないって正論を言ってもいいが、そもそも論理が通じる相手じゃないなら無駄だからね
そんな時は俺が仕事できなきゃお前のせいという前提で行くしかない
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- 2022年02月20日 09:40
- 俺も給料泥棒言われたわその癖ろくに教えないし廊下で食っちゃべってるし先に就いたからってマウント取りスゲーすわどこから来るん?その自信おかげで人材が育たない模様これはどうみても上司側が無能すぎる褒めて伸ばさんとイライラぶつけられてもね
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- 2022年02月20日 09:40
- 自分の考えが無い奴にありがち
自分はこう思うけど合ってますか?って質問なら先輩は嫌がらない
「Aはどこにありますか?」じゃなくて
「AはB倉庫でしたっけ?」の方が質問するにしてもまだマシ
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- 2022年02月20日 13:29
- >>4
上司や先輩からの質問は
「AはB倉庫だったか?」じゃなくて
「Aはどこにある?」だからな
後輩は上を見て育つ
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- 2022年02月20日 10:17
- どういうタイミングで誰にどう聞いたらいいかを考慮しない、
考えてもわからない時に質問以外で調べる方法をあらかじめ把握しておかない、
と自分の都合しか頭にないのが何よりあかん。すぐ聞くし、そこを咎められると拗ねるだけ
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- 2022年02月20日 11:03
- すぐ人に聞くなって人に限ってすぐ聞いてこない?
しかも後輩に。
先輩や上司には聞かないの
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- 2022年02月20日 11:06
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ナマポ「お仕事嫌です、すぐ子供できます、学会信者の黒人です」
←こいつが覇権取った理由
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- 2022年02月20日 13:54
- 自分が先輩の立場になったらなんでもすぐ聞いてきたり逆に黙ってムスーッとしてる後輩を叩くスレ建ててそう
「『すぐ』人に聞くな」ってそういうことでしょw
それを「何かあっても絶対に人に聞くな」と勝手に解釈してるからこうなる