中小企業「新人教育せずに放置してたら勝手に育つやろなぁ…」

1:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:03:32.51 ID:/85YUpTE0

中小企業「ファッ!?何も覚えてないし辞めるとか言い出してるやんけ!」



3:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:05:09.33 ID:VkecpOJi0

教えててもやめる定期



4:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:05:10.21 ID:IZf2XWyc0

仕事は見て盗め自分で考えて動け



30:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:14:54.13 ID:KwWytVrS0

>>4
???「来月でやめさせてもらいます



33:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:17:32.61 ID:nV0uBaw9M

>>4
上司「Don't think! Feel!新人に仕事は絶対教えねえ!!」
このスタンスを地で行ったもんだから先月も4人辞めとる



5:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:05:36.50 ID:YyqI+qRSM

それでも有能は覚えるからセーフや
なお転職する模様



7:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:06:43.04 ID:b8SVKJGL0

育ったと思ったら転職されるのが一番痛いやろ



8:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:06:47.29 ID:ykVaGhJH0

3年目でそろそろ仕事任せられるかな~ってなったら唐突に辞めるの何なん😢



29:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:14:38.63 ID:yI7qcf9c0

>>8
経歴付けたら即グッバイの好判断が出来る見込みのある若者やな



9:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:07:00.69 ID:HMzJsnds0

色々覚えたしおさらばするわグッバイ



10:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:07:43.15 ID:pQ9fhsdL0

愚者は経験に学ぶ
賢者は知識に学ぶ



28:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:14:35.41 ID:kDSX6HHF0

>>10
本物の愚者は学ばないぞ



13:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:09:19.20 ID:semewImUM

技能手当ロクにないのがアカンねん
有能には金やらんと逃げられるわそら
やってもやらんでも給料一緒とかアホやん



19:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:10:52.72 ID:+GSGYW5g0

>>13
求められるのは「忠誠心」だから



14:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:10:25.40 ID:KeXC3aXf0

仕事覚えてない無能だけが残るぞ



15:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:10:27.34 ID:hMtVVcmI0

真面目なやつほどノイローゼになってメンタル的にマジでやばくなるパターン



17:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:10:31.41 ID:dxgVAt3b0

有能ワイ、来月試用期間内で辞める予定😊



20:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:11:12.99 ID:v9XUv6mTM

零細「こいつ自分から辞めてくれんかなぁ」



22:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:11:43.49 ID:WigGvZcZ0

OJTという名の都合の良い現場教育。
大半が目標設定や評価、反復の行程を守ってないもよう。



23:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:12:37.52 ID:wlxttQFVM

ojtとかいうただの人任せ



27:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:14:04.04 ID:tCQLL62T0

O お前が
J 自分で
T トレーニング



32:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:16:32.40 ID:g8Cb53tg0

>>27



31:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:15:40.24 ID:9TW6QHFh0

てか会社設立してから10年くらい経っとるのに毎年新人研修グダグダなのやめろや



34:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:17:33.91 ID:dxjyAQ/40

OJTをただそのまま現場に入れるだけと思ってる経営者層の多さよ
まぁ育つ奴は育つけど、今の時代まともに育つ奴は待遇の低さ嘆いてある程度したら辞めるわ



35:風吹けば名無し 2022/01/13(木) 00:17:44.03 ID:GOqWFHqq0

社長「新入社員はそろそろ育ったかな?」
(^q^)「」
社長「は?教育係はなにをやってたんだ!」

ワイ😡



元スレ
中小企業「新人教育せずに放置してたら勝手に育つやろなぁ…」
https://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1641999812/
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         コメント一覧 (12)

          • 1. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 18:44
          • 見て覚えろって言われた時は戦慄したよね

            マニュアル通りにしか出来ない!とかほざくけど、
            マニュアル作っとけば最低限の知識を備えたプラスアルファの人材作れるのにさ

            手取り15万の会社のお話
          • 2. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 18:47
          • 当てはまらんのに無理矢理PDCAとか適当な事並べる奴が一番ありえん。
          • 3. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 18:47
          • 何も教えてくれないから、自分で資格取って業界団体で勉強してとかしてたら、上司含めて周囲のメンツがただの何も知らない事なかれYESマンばかりだと気付いてしまった。

            気分はスライムに囲まれたスライムナイトだよあいつらなんかちょっと異物を見る目でこっちを見てくるんよ居づらくて仕方ないんよ。
          • 4. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 19:04
          • そもそも中小ごときに教育期待して就職すんなよ
          • 5. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 19:08
          • 中小は新卒とるなよ
          • 6. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 19:44
          • そこで「職場の教養」ですよ!
            これを朝礼あるいは終礼に朗読し社内の活力と結束を強めるべし!
          • 7. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 19:45
          • 欲しいのは安い給料で働くかつ教育する必要のない即戦力
          • 10. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 21:26
          • >>7
            先細りの未来しかないね
          • 8. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 20:20
          • 会社は社長の器以上に大きくならないから仕方ないね。
          • 9. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 20:59
          • 仕事は見て覚えろってのは職人や専門職がわざと知識や技を見せて覚えさせるもんだろ そこで覚えられなかったら見込みがないかやる気がないかって判断してただけ
            教育してなかったわけじゃないんだから勘違いするとあかんわ
          • 11. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月13日 22:32
          • ※9
            営業職は専門かな?
          • 12. 以下、VIPにかわりましてELEPHANTがお送りします
          • 2022年01月15日 17:59
          • ・分からなければ聞いて
            聞く前に考えろ
            考える時間があったら聞け
            想像すればわかる
            ・改善点あったら提案して
            それ文句?
            喧嘩売ってんの?
            ・考えてやったことに対しては評価する
            余分なことするな。 減点
            お前がリーダーになったらやれば? 減点

        はじめに

        コメント、はてブなどなど
        ありがとうございます(`・ω・´)

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